Il nostro cliente è un importante studio professionale che al fine di potenziare il proprio organico ci ha incaricato di ricercare un’impiegata addetta paghe e contributi.
La posizione prevede l’elaborazione delle paghe delle aziende clienti, il rapporto con gli Istituti esterni e la gestione di tutte le problematiche inerenti all’amministrazione del personale.
La ricerca è volta ad individuare una neolaureata da formare alla posizione.
Si valutano altresì candidature di laureate o diplomate con una pregressa esperienza nella posizione preferibilmente maturata presso studi professionali; in questo caso, l’azienda è disponibile ad offrire anche un contratto di lavoro part-time o in smart-working per alcuni giorni alla settimana.
Sede di lavoro: prima periferia a sud di Brescia.
La selezione è aperta a candidati di ambo i sessi (Legge 903/77).